該人才計劃旨在吸引一些具有認可資歷的內地優秀人才和營商人才赴港創辦企業并成為其高級管理人，替代本港人才的需要，提高中國香港特區在國際市場的競爭。

這些內地人才需要具備當地缺乏或無法即時提供的專業知識和技能。輸入的人才必須能為當地企業的日常運作及有關的行業做出貢獻，以促進中國香港特區的經濟發展。

· 門檻低，獲批率高，審批快速
2019年官方獲批率高達97.5%，我司成功個案最快14天獲批。

· 無行業限制，營商環境優越
在中國香港特區自由成立國際性公司手續簡單，產品可零關稅進入內地。

· 一人申請，全家移居，身份含金量高
子女憑中國香港特區永久居民身份可參加華僑生聯考，低分報考國內名牌大學，或輕松赴國外留學。

1、申請人年齡需18歲或以上

2、具備良好的教育背景、技術資格，或具備一定的商業經驗或成就

3、需在中國香港特區成立公司并成為其高級管理人員，公司業務須能為本港的經濟帶來貢獻

4、薪酬福利（包括入息、住屋、醫療和其他附帶福利）須與當時本港專才市場薪酬福利大致相同

5、配偶及18歲以下未婚子女可隨行

6、無犯罪記錄

聘用申請人的中國香港特區公司可以是已經在當地成立多年的公司或新成立的公司，該公司需有實際業務，有實體辦公室。

該公司須是由申請人持股擁有，這種情況才屬于自雇形式。自雇的崗位須與其學歷或工作經驗有關，并且不能輕易覓得本地人擔任。

*簽注停留時間模式為：2年+3年+3年

*持中國護照的申請人需在國內出入境機構另行辦理“逗留D”簽注。

*申請時間從取得檔案編號起計算約為1-3個月，申請流程及時間僅供參考，以官方實際審批時間為準。

「輸入內地人才計劃」并無規定受聘人一年內的最少留港日數。惟受聘人應主要是在香港特區而非在外地或內地從事有關的工作。

星源國際

入境處對于申請人學歷背景的要求為“具有學士學位，特殊情況下，具備良好的技術資格、經證明的專業能力及/或備有文件證明的有關經驗和成就，亦可予接受”。

據此，學歷方面是有彈性的，如果申請人可以提供良好的技術資格或者經證明的專業能力是可以被接受的，又或者可以通過文件證明其有相關的經驗和成就，也可以被接受。

我司有若干客戶為高中學歷的成功案例。

實際上主要看雇主是否在中國香港特區有商業登記，主公司不論在哪里成立，如果已經在港有商業登記，就證明在港有經營業務，就符合申請專才計劃對于雇主的其中一個要求。

另一個要求是：證明在中國香港特區未能請到合適的人選，需要雇傭內地或海外人士。